Oportunidade focada a treinamentos e análises de dados, acompanhamento de resultados dos programas de treinamento através de indicadores, atualização de manuais e materiais para treinamento, dar suporte a planejamento e logística de treinamentos. Necessária experiência de 6 meses voltado ao setor de Recursos humanos ( conhecimentos gerais em Técnicas em grupo, Legislação Trabalhista; Conhecimentos em recrutamento e seleção; Pacote office; Segurança e saúde ocupacional). Escolaridade: Administração, Gestão de Pessoas ou Áreas Afins; Horário de trabalho de segunda a sexta feira. Remuneração: R$ 2300,00 após a experiência R$ 2800,00, + almoço no refeitório.
Atribuições: Dar suporte no levantamento de necessidades de treinamento junto as áreas, mantendo atualizada a matriz de treinamentos; dar suporte nos programas de treinamento técnicos e comportamentais, atualizar manuais e materiais para treinamento e desenvolvimento de pessoas conforme repassado pelo coordenador; Dar suporte no planejamento e logística de treinamento, como reserva de sala e recursos, compra de passagem e acomodação; Acompanhar o resultado dos programas de treinamento através de indicadores, dar suporte no desenvolvimento de soluções de treinamento alinhadas com as metas da empresa, Manter atualizado matriz de treinamentos, POPs, manuais de treinamentos; manter arquivado toda a documentação pertinente a treinamentos realizados;
Salário: (R$) 2300,00
Carga Horária Semanal:
Tipo do contrato: Típico
Sexo: Indiferente
Idade Mínima:
Idade Máxima:
Disponibilidade de Viagem: Não
Experiência: Necessária experiência de 6 meses voltado ao setor de Recursos humanos ( conhecimentos gerais em Técnicas em grupo, Legislação Trabalhista; Conhecimentos em recrutamento e seleção; Pacote office; Segurança e saúde ocupacional), treinamentos.
Carteira de Motorista:
Escolaridade:Ensino Superior